Nos engagements
Équité – Respect - Diversité
Les engagements de Winoa
Partout où Winoa opère, nous respectons la législation sociale notamment les salaires minimums, les horaires, les congés… Un dialogue social de qualité est en place dans nos usines espagnole, slovène et française et aussi dans notre bureau commercial allemand. Nous encourageons enfin les initiatives locales afin d’œuvrer au confort de tous et laissons le soin aux équipes locales de déployer sur nos sites des actions et accords sur-mesure.
Au-delà des obligations légales, Winoa s’engage vis-à-vis de ses équipes à plus de :
Equité
l’ensemble des collaborateurs de Winoa fait l’objet d’une égalité de traitement
Respect
chaque individu est traité avec respect, courtoisie et bienveillance
Diversité
quelle que soit son origine, son genre, son style, son job, chacun est traité de la même manière.
Notre Stratégie « ESG »
Critères environnementaux, sociaux et de gouvernance de Winoa
La stratégie “ESG” (E : environnement, S : social et G : gouvernance) est importante pour le plan de croissance de WInoa. Le pilier environnement est décrit dans une charte d’engagement ambitieuse notamment pour réduire notre empreinte carbone “The Green Pledge”. Cet engagement est mis à disposition à l’ensemble de nos partenaires, il vise la neutralité carbone à horizon 2050.
Le pilier social est couvert par la présente politique mais aussi par une politique Santé & Sécurité qui protège tous nos collaborateurs. Pour accéder à notre politique Santé & Sécurité, rendez-vous sur MyWinoa rubrique “Safety”.
Enfin notre gouvernance est servie par un engagement fort :
notre code de conduite et d’éthique. Notre ambition est d’accompagner la transformation
de Winoa et sa croissance internationale, d’être reconnu comme un employeur de grande qualité qui anime des équipes motivées, talentueuses et engagées pour un monde meilleur et durable.
Santé sécurité – Notre priorité
Santé et Sécurité chez Winoa
Notre priorité absolue est de permettre à l’ensemble du personnel et des visiteurs occasionnels de se déplacer sur nos sites dans des conditions optimales d’hygiène et de sécurité. La sécurité doit être une condition préalable avant toute autre tâche que nous devons accomplir.
Pour consulter nos politiques du groupe, les différentes obligations qui nous régissent, et nos actions entreprises pour améliorer notre sécurité, cliquez ici
De l’éthique à la conformité
Intégrité, culture et réputation
Notre intégrité, notre culture de la conformité et notre réputation sont essentielles pour Winoa. Notre vision éthique des affaires transparaît dans la manière dont nous opérons au quotidien dans le monde, et nous avons la réputation d’agir honnêtement et équitablement avec nos employés, nos clients et tous nos autres partenaires.
Pour consulter nos politiques du groupe, les différentes obligations qui nous régissent, et downloader nos différents codes de conduite, cliquez ici
Nos ambitions environnementales
Engagements environnementaux
Engagé à diriger la solution verte dans notre industrie : en tant que leader mondial, nous jouons un rôle clé dans notre entreprise pour établir les normes de durabilité. Des objectifs aux actions concrètes, apprenez-en plus sur nos engagements environnementaux et notre objectif d’être carbo-neutre d’ici 2050 pour la production d’abrasifs d’acier.
Pour consulter nos politiques, nos actions et notre « Green Pledge », ainsi que pour télécharger nos différents codes de conduite et documents, cliquez ici.
